为深入贯彻十九届六中全会精神,更好地做好2022届毕业生就业工作,12月4日-10日文化与传媒学院(凤凰数字媒体学院)举办2021年秋季学期就业促进周,通过开展系列活动,进一步帮助学生端正就业态度、明确就业目标、投入就业实践。
面试是一场精心彩排的演出
12月4日下午,我院协同凤凰数字媒体产业教育集团通过线上方式为2022届毕业生进行了求职简历制作以及面试技巧培训。
凤凰数字媒体产业教育集团校企合作服务中心教师王宇心、连坤耐心介绍了简历设计和制作的方法技巧、招聘信息的获取渠道、面试的流程等,阐述了知识、技能、素质等面试的核心内容,帮助毕业生做好踏入职场前的“彩排”和准备。
就业是最大的民生
12月7日下午,党委办公室、校长办公室主任邓晖为学院全体辅导员、2022届毕业班班主任、教研室主任做就业工作业务培训会。
邓晖表示毕业生就业问题一直是学院的工作重点,为助力教师在毕业生就业问题上开拓新思路,提升就业率,他从学生管理的角度分析了教师的重要作用和工作方法,巧妙的把教师比喻为“交际家”和“指挥家”;指出班主任和辅导员要从源头做好学生工作,灵活处理学生之间对就业误解而产生的矛盾,因势利导,精准施策。
莫勋副书记补充回顾了2021届毕业生就业工作,介绍我院毕业生就业呈现出的“三增三减”特点,提出2022届毕业生就业工作思路和举措。
现场模拟提升实战经验
12月8日,学院对2022届毕业生进行一对一就业指导。
针对不同专业毕业生,通过模拟真实的面试场景,给予学生个性化的咨询服务,教会学生懂得发掘利用自己的优势,突出专业特长,提升临场应变和沟通表达能力,立足实际,提高就业竞争力。
毕业生就业培训会
12月9日上午,举办了面向2022届毕业生的就业工作业务培训会。
莫勋副书记围绕2021届毕业生的就业情况、特点以及在就业过程中遇到的问题进行总结。他利用真实的案例分析和回应我院毕业生就业难、就业慢的原因,并强调毕业生要客观认识自己,明确目标,能力上查漏补缺,择业上不盲目、盲从,行动上要快准狠。希望全体毕业生对自己的就业规划进行深入思考,以发展的眼光进行职业规划,从而达到精准投递简历,实现一击即中的梦想。
专场招聘稳促就业
12月9日,肇庆市致远实验学校、桂林银行、北部湾银行、国海证券等用人单位率领团队深入校园,对毕业生进行招聘。北京非凡传媒、上海察雅软件、北京中视盛宇传媒等企业召开线上宣讲会。各单位和企业的相关负责人向毕业生们全方位介绍了岗位需求、员工待遇、工作环境、薪资福利、人才培养计划、职位晋升机制等并抛出橄榄枝,期待同学们的加入。
|
肇庆市致远实验学校专场招聘宣讲会 |
|
桂林银行专场招聘宣讲会 |
|
北部湾银行专场招聘宣讲会 |
|
国海证券专场招聘宣讲会 |
|
北京非凡传媒线上专场招聘宣讲会 |
|
上海察雅软件线上专场招聘宣讲会 |
|
北京中视盛宇传媒线上专场招聘宣讲会 |
关于职场那些事
12月10日下午,凤凰数媒教育就业顾问、职业辅导讲师张圆为毕业生们打造职场提升公开课。她从职业规划、职场环境适应等展开,多层次、多维度地帮助学生分析问题,提供解决问题的方向思路;强调毕业生应了解自身优势,对自己的未来进行规划,提醒大家做好充分的准备,随时迎接挑战。
此次系列活动是我院深入开展“我为群众办实事”的重要实践,通过提供优质的就业指导服务,真正做到促就业、稳就业。接下来,我院将持续开展此类活动,切实抓好“一生一案”工作,精准服务毕业生,持续推送就业信息,做到“知其所需,倾我所有,解其所难,助其腾飞”。从讲政治的高度、保民生的角度、促发展的要求、办教育的使命,充分认识做好高校毕业生就业工作的重要意义,努力开创2022届毕业生就业工作新局面,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。